
गूगल (Google) में कैंडिडेट्स की भर्ती करने वाली सीनियर रिक्रूटर का टिकटॉक वीडियो वायरल रहा है. इस वीडियो में उन्होंने 5 बेहद खास रिज्यूमे टिप्स (Resume Tips) शेयर कीं. उन्होंने बताया कि वे कौन सी 5 चीजें हैं जिन्हें रेज्यूमे में लिखने की गलती नहीं करनी चाहिए.
महिला रिक्रूटर के इस वीडियो को 20 लाख से ज्यादा व्यूज मिल चुके हैं. एरिका रिवेरा (Erica Rivera) शिकागो में रहती हैं और गूगल में कैंडिडेट्स की भर्ती करती हैं. वायरल वीडियो में वह बता रही हैं कि कैंडिडेट्स को अपने Resume में पांच चीजों को बिल्कुल भी शामिल नहीं करना चाहिए.
वीडियो में वह कह रही हैं कि सीनियर रिक्रूटर होने के नाते उन्होंने अब तक हजारों लोगों के Resumes की स्क्रीनिंग की है. कई चीजें जो कैंडिडेट शेयर करते हैं वे 'आउट ऑफ डेट' हैं- 'जैसे कि आपका पता'. हमें आपके पूरे पते की जरूरत नहीं है. शहर और राज्य काफी है.
नंबर दो: ऑब्जेक्टिव स्टेटमेंट रहने दें, यह 1970 में होता था, लेकिन...अब हम 2022 में हैं.
वीडियो में एरिका कह रही हैं. Resume में आपको वर्क हिस्ट्री (कार्य अनुभव) के बारे में बात करनी चाहिए. पर, इसका मतलब यह नहीं हैं कि आप शुरुआत से अपने पूरे प्रोफेशनल करियर के बारे में बखान कर दें. वह चीजें बताइए, जिससे उस रोल को हासिल कर सकें, जिसके लिए आप अप्लाई कर रहे हैं.
एरिका ने Resume में Active Verbs जैसे: streamlined, managed, implemented, improved, strategized, increased, produced और generated को यूज करने की सलाह दी. उन्होंने पैसिव लैंग्वेज से परहेज करने की सलाह दी.
एक और महत्वपूर्ण सलाह गूगल की सीनियर रिक्रूटर ने दी. बोलीं- Resume में References देने की कोई जरूरत नहीं है. अगर हमें उसकी जरूरत होगी तो उस बारे में आपको बता देंगे.
यूजर्स ने पूछे सवाल, गूगल रिक्रूटर ने दिए जबाव
एरिका के टिकटॉक वीडियो में दिए गए सुझावों पर यूजर्स ने भी कमेंटस किए. यूजर्स ने अपनी ओर से भी आइडिया और टिप्स शेयर कीं. एरिका ने भी कमेंट्स पर जबाव दिया.
एक यूजर ने लिखा 'ऑब्जेक्टिव स्टेटमेंट' की जगह अगर 'प्रोफेशनल समरी' रखें तो? इस पर एरिका ने कहा 'प्रोफेशनल समरी' रखना अच्छा है, लेकिन वह तब करना चाहिए जब आप नई इंडस्ट्री में जा रहे हों और करियर चेंज कर रहे हों.
'Resume में डिग्री की डेट बताने की जरूरत नहीं'
एरिका ने एक कमेंट में यह भी कहा कि लोग अक्सर Resume में डिग्री की डेट भी लिख देते हैं, इसकी कोई जरूरत नहीं. रिक्रूटर होने के नाते कैंडिडेट की केवल डिग्री मैटर करती हैं. डेट बताकर उम्र को लेकर पूर्वाग्रह बन जाता है.
'ये न करें, वरना Resume नहीं लगता फ्रेश'
एरिका ने नौकरी कर रहे और तलाश रहे लोगों को एक और महत्वपूर्ण सलाह दी, उन्होंने कहा कई बार कैंडिडेट Resume में यह बात भी लिख देते हैं कि उन्हें बेसिक सॉफ्टवेयर Microsoft Word और Excel आते हैं. पर, यह सोचने वाली बात है कि आज हम उस दौर में जी रहे हैं, जहां ज्यादातर लोगों को यह पता है. ऐसे में इसे Resume में देने से बचें.
'शब्दों को बोल्ड, अलग फॉन्ट, फॉर्मेटिंग के इस्तेमाल से बचें'
एरिका ने वायरल वीडियो में सलाह दी कि Resume में जबर्दस्ती की फॉर्मेटिंग, शब्दों को जगह-जगह बोल्ड करने से, अलग तरह के डेट फॉर्मेट ट्राय करने से बचना चाहिए. उन्होंने कीवर्ड्स के इस्तेमाल की सलाह दी.
'नौकरी की तलाश कर रहे लोग LinkedIn का इस्तेमाल करें'
एरिका ने जॉब की तलाश कर रह लोगों को LinkedIn इस्तेमाल करने की सलाह दी. उन्होंने कहा कि यह बेहतरीन रिसोर्स है. अगर आपको लगता है कि कोई जॉब LinkedIn पर आपके अनुकूल है तो रिक्रूटर या हायरिंग मैनेजर को डायरेक्ट मैसेज भेजने से गुरेज न करें, हो सकता है कि आपको कॉल आ जाए.