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स्टार्टअप कंपनी ज्वॉइन करने से पहले जान लें इन सवालों के जवाब

किसी भी स्‍टार्टअप कंपनी या फर्म को ज्‍वॉइन करने से पहले कुछ बातों को जान लेना बेहद जरूरी होता है.

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स्नेहा
  • नई दिल्ली,
  • 11 फरवरी 2016,
  • अपडेटेड 12:29 PM IST

भारत में स्टार्टअप कंपनियों के लिए माहौल फिलहाल अच्छा है और इसमें काफी निवेश भी किया जा रहा है. स्टार्टअप इंडिया का मुख्य फोकस युवाओं के लिए बिजनेस का महौल तैयार करना है. लेकिन किसी भी स्टार्टअप को ज्वॉइन करने से पहले ज्यादातर युवा कंफ्यूज रहते हैं. उनका कंफ्यूजन और ज्यादा तब बढ़ जाता है जब वे पहले से ही किसी नामी-गिरामी कंपनी में जॉब कर रहे होते हैं.

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किसी भी स्टार्टअप को ज्वॉइन करने से पहले इन सवालों के जवाब जरूर जानें:

1. कंपनी के फाउंडर कौन हैं?
सबसे पहले तो कंपनी के फाउंडर के बारे में जानकारी लें. उनके पर्सनल बैकग्राउंड से लेकर करियर ग्राफ को जरूर देखें. फाउंडर्स के वर्क रिकॉर्ड को गूगल पर सर्च करना न भूलें. इसके लिए आप Google+, Twitter और LinkedIn का सहारा ले सकते हैं.

2. आप क्यों स्टार्टअप ज्वॉइन करना चाहते हैं?
किसी भी स्टार्टअप कंपनी को ज्वॉइन करने से पहले खुद से भी यह सवाल करना न भूलें कि आप उस कंपनी में क्यों काम करना चाहते हैं. अगर आपका जवाब सिर्फ सैलरी है तो एक बार और जरूर सोच लें. हो सकता है कि वहां का काम आपको पसंद न आए और तब दूसरी नौकरी खोजने में परेशानी हो.

3. स्टार्टअप से आपको कितना फायदा?
 स्टार्टअप को ज्वॉइन करने से पहले यह जरूर सोचें कि इससे आपको कितना फायदा होगा. अगर आप मौजूदा नौकरी सिर्फ इसलिए छोड़ना चाहते हैं कि आप अपनी नौकरी से संतुष्ट नहीं हैं तो उसके काम के बारे में विस्तार से जानकारी ले लें. वहां आपको कितना सीखने का मौका मिलेगा, यह भी पता करना न भूलें.

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4. कंपनी का कंपेटिटर कौन है?
कंपनी के बारे में जब आप जानकारी जुटाएं तो उनके कंपेटिटर के बारे में जानकारी जुटाना न भूलें. यह पता लगाएं कि उस फील्‍ड की दूसरी कंपनियों कौन सी हैं और वे एक-दूसरे को कैसे टक्‍कर दे रही हैं.

5. आने वाले सालों में आप इस स्टार्टअप को कहां देखते हैं?
ज्यादातर स्टार्टअप कंपनियों की सबसे बड़ी दिक्कत यह है कि वे कुछ महीनों के बाद ही बंद भी हो जाती हैं. पूरी कंपनी का आकलन कर यह जरूर जान लें कि यह स्टार्टअप सर्वाइव कर पाएगा या नहीं.

6. सैलरी समय से मिलेगी या नहीं:
सैलरी का समय से न मिलना, किसी भी कर्मचारी के लिए सबसे बड़ी समस्या है. स्टार्टअप कंपनियों में जब भी इंटरव्यू देने जाएं, सैलरी के बारे में जरूर बात कर लें. उनसे यह जरूर पूछ लें कि यहां सैलरी किस तारीख पर आती है. हो सके तो कंपनी में काम कर रहे कर्मचारियों से जरूर कंपनी के बारे में जान लें.

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